Skip to main content
Rezly AI

Marija Jonaitienė

  • marija.jonaitiene@email.com
  • +370 670 67890
  • Vilnius, Lietuva
  • in/marijajonaitiene

Summary

Žmogiškųjų išteklių vadovė su daugiau nei 7 metų patirtimi talentų pritraukime, darbuotojų santykiuose ir visapusiškame ŽI valdyme. Įgyvendina politikas, kurios atitinka Lietuvos darbo kodeksą ir GDPR, kelia darbuotojų įsitraukimą bei mažina kaitą 30%.

Experience

  • Žmogiškųjų Išteklių Vadovas
    • /
  • UAB Global Enterprises
  • Vilnius, Lietuva
    • /
  • 2020 m. balandis - Dabartis
  • Valdžiau pilno ciklo įdarbinimo procesą daugiau nei 200 darbuotojų organizacijai keliuose padaliniuose.
  • Kūriau ir įgyvendinau darbuotojų mokymo programas, kurios padidino našumo metrikas 25%.
  • Vadovavau įvairovės ir įtraukties iniciatyvoms, rezultatui pagerėjus 40% darbo vietos pasitenkinimo baluose.
  • Administravau išmokų programas ir tvarkiau darbuotojų santykių klausimus su konfidencialumu ir profesionalumu.
  • Kūriau ir atnaujinau ŽI politikas užtikrinant atitiktį Darbo kodeksui ir GDPR.
  • Atlikau našumo vertinimus ir teikiau koučingą darbuotojams ir vadovams apie karjeros vystymą.
  • Ž.I. Generalistas
    • /
  • UAB Midwest Solutions
  • Kaunas, Lietuva
    • /
  • 2018 m. rugpjūtis - 2020 m. kovas
  • Koordinavau įdarbinimo procesą naujiems samdomiems užtikrinant sklandžią integraciją į įmonės kultūrą.
  • Prižiūrėjau Ž.I.V.S. sistemas ir darbuotojų įrašus, užtikrindama Darbo kodekso, VDI ir Sodros reikalavimų laikymąsi.
  • Atlikau našumo vertinimus ir teikiau koučingą darbuotojams ir vadovams.
  • Padėjau su algalapio apdorojimu ir išmokų administravimu daugiau nei 150 darbuotojų.
  • Organizavau visos įmonės mokymo sesijas ir profesinio vystymo dirbtuvių.
  • Tarpininkavau darbo vietų konfliktuose ir teikiau vadovavimą dėl drausminių veiksmų kai reikia.
  • Ž.I. Koordinatorius
    • /
  • UAB Professional Services Group
  • Vilnius, Lietuva
    • /
  • 2017 m. liepa - 2018 m. liepa
  • Rėmiau įdarbinimo pastangas filtruodamas gyvenimo aprašymus ir planuodamas kandidatų interviu.
  • Padėjau su naujų darbuotojų įdarbinimu ir orientacijos programos koordinavimu.
  • Prižiūrėjau darbuotojų bylas ir užtikrinau tikslią dokumentaciją Ž.I.V.S. sistemoje.
  • Teikiau administracinę paramą išmokų registracijai ir atvirų registracijos periodų.
  • Padėjau organizuoti darbuotojų įsitraukimo renginius ir visos įmonės susitikimus.
  • Įgijau patirties su darbo teisės atitikties ir Ž.I. geriausiomis praktikomis po vyresniąja priežiūra.

Education

  • Žmogiškųjų Išteklių Valdymo Bakalauro Laipsnis
    • /
  • Vilniaus Universitetas
  • Vilnius, Lietuva
    • /
  • 2014 m. rugsėjis - 2018 m. birželis

Skills

  • Ž.I. Sistemos: Workday, BambooHR, ADP, SAP SuccessFactors
  • Įdarbinimas: LinkedIn Recruiter, Indeed, Glassdoor, Elgesio Interviu
  • Atitiktis: Lietuvos darbo teisė, GDPR, vidaus politika
  • Švelnieji Įgūdžiai: Lyderystė, Komunikacija, Konfliktų Sprendimas, Mokymai
Naudoti Šį Pavyzdį
4.7(96 reviews)

Žmogiškųjų Išteklių Vadovas

Tobulas pavyzdys personalo valdymo ir žmogiškųjų išteklių pareigoms

Naudoti Šį Pavyzdį
Registracija nereikalinga