Skip to main content

Erik Andersson

  • erik.andersson@email.se
  • +46 70 123 45 67
  • Stockholm, Sverige
  • in/erikandersson

Sammanfattning

HR-chef med 7+ års erfarenhet inom talentaffärskaffande, medarbetare relationer och organisationsutveckling. Beprövad track record för att implementera HR-policys som förbättrar anställd tillfredsställelse och minskar omsättning med 30%.

Erfarenhet

  • HR-chef
  • /
  • Global Enterprises Inc
  • Stockholm, Sverige
  • /
  • April 2020 - Nuvarande
  • Hanterade rekryteringsprocess för hela cykeln för 200+ anställd organisation över flera avdelningar.
  • Utvecklade och implementerade anställda träningsprogram som ökade prestations metrics med 25%.
  • Ledde diversitets- och inklusionsinitiativ som resulterade i 40% förbättring i arbetsplats tillfredsställelse poäng.
  • Administrerade förmånsprogram och hanterade anställda relationsproblem med konfidentialitet och professionalitet.
  • Skapade och uppdaterade HR-policys och säkerställde efterlevnad med federal och statlig arbetslagstiftning.
  • Utförde prestationsgranskningar och leverade coaching till anställda och ledare om karriärutveckling.
  • HR-generalist
  • /
  • Midwest Solutions LLC
  • Göteborg, Sverige
  • /
  • Augusti 2018 - Mars 2020
  • Koordinerade onboardingsprocess för nya medarbetare och säkerställde smidig integration i företagskultur.
  • Underhöll HRIS-system och anställd register i efterlevnad med federal och statlig lagstiftning.
  • Utförde prestationsgranskningar och leverade coaching till anställda och ledare.
  • Assisterade med lönehänsprocessering och förmåns administration för 150+ anställda.
  • Organiserade företagsomfattande tränings sessioner och professionella utvecklingsworkshops.
  • Medlerade arbetsplats konflikter och leverade vägledning om disciplinära åtgärder vid behov.

Utbildning

  • Bachelor i personalhantering
  • /
  • Handelshögskolan i Stockholm
  • Stockholm, Sverige
  • /
  • Sep 2014 - Jun 2018

Färdigheter

  • HR-system: Workday, BambooHR, ADP, SAP SuccessFactors
  • Rekrytering: LinkedIn Recruiter, Indeed, Glassdoor, Beteendebaserade intervjuer
  • Efterlevnad: Arbetslagstiftning, Diskriminationslagar, Arbetsmiljölagar, Dataskydd
  • Mjuka färdigheter: Ledarskap, Kommunikation, Konflikthantering, Träning
Använd detta Exempel
4.5(116 reviews)

HR-chef

Perfekt för HR-professionella och personalhanteringsroller

Använd detta Exempel
Ingen registrering krävs